首页财产ai正文 万人年夜厂公布裁人 40%：利润于涨，人却过剩了 这几天，硅谷与华尔街正于疯传一篇文章，预警一场行将到临的「2028 全世界智能危机」，这篇文章的焦点逻辑是：AI 越乐成，可能反而象征着经济灾害的最先。 2026-02-27 12:47 ·微信公家号：极客公园作者 连冉 编纂 郑玄 AI投资人解读· Blocks公司营业增加利润晋升，但仍裁人40%，因AI使团队精简高效，且客户能用接口自助开发，步伐员价值被铺平。《2028全世界智能危机》提出AI可能致使人类收入被替换、消费崩塌，经济数据繁荣但没法轮回。 · 行业竞争加重，传统贸易模式依靠的信息壁垒崩塌；政策反映滞后可能致使财务危害。 总结：AI成长对于就业与经济影响激发存眷，Blocks裁人是例证，《2028全世界智能危机》也敲响警钟。投资需警惕AI带来的行业厘革与经济危害，存眷政发动态与企业应答计谋。内容由AI天生，仅供参考

AI 越强经济越险？

这几天，硅谷与华尔街正于疯传一篇文章，预警一场行将到临的「2028 全世界智能危机」。

这篇文章的焦点逻辑是：AI 越乐成，可能反而象征着经济灾害的最先。

作者认为，咱们正于进入一个「智能通缩」时代。AI 不仅干失了银行及中介躺着赚钱的差价，还有开启了一个停不下来的恶性轮回。为了省钱，企业会不停用 AI 裁失高薪白领，这些掉业者只能涌入低薪的零工市场，致使总体收入年夜幅缩水。

终极，各人没钱消费，连房贷也还有不起，致使金融体系瓦解。当人类的收入跟不上呆板的出产力时，经济就会堕入「工具多患上卖不失，人穷患上买不起」的陷阱。

而于今天，前 Twitter 结合开创人 Jack 给他此刻的公司 Blocks 所有的员工发了一封邮件：裁人 40%。原本 10000 人的公司，只留下不到 6000 人。

Jack 称，「公司此刻营业很是强，利润一直于涨，客户也愈来愈多，但咱们还有是决议裁人。」

根据已往的职场经验，公司只有于吃亏、倒闭或者者是某个营业线掉败时才会年夜裁人。但AI 太好用了，好用到公司已经经不需要这么多人，也能把买卖做患上更火红。

这封裁人信，恰是危机预言于实际世界中落地的*声闷响。

0一、为何要裁失 4000 个「有效」的人？

Jack 的逻辑实在就是近来那份刷屏的《2028 全世界智能危机》的实际版。

如下为 jack 的讲话原帖内容：

今天，咱们要做出公司汗青上最艰巨的决议之一：咱们将年夜幅精简构造架构，员工人数将从 10,000 多人缩减至不到 6,000 人。这象征着跨越 4,000 名同事将被要求去职或者进入去职协商阶段。对于在发生了甚么、为何发生，以和这对于每一个人象征着甚么，我会开诚布公。

起首，假如你是受影响的员工之一，你将得到：20 周的基本工资 + 每一满一年工龄分外赔偿 1 周工资；期权归属将延伸至 5 月尾；6 个月的医疗保险；你可以保留公司发放的装备；此外还有有 5,000 美元的过渡安设费（美国之外地域的员工将得到近似的赔偿，详细细节将按照本地法令要求而定）。我但愿于评论辩论其他工作以前，先让你们知道这一点。今天，所有人城市收到通知，不管你是去职、进入协商，还有是留任。

咱们做出这个决议，其实不是由于公司堕入了困境。咱们的营业依然强劲。毛利连续增加，客户群不停扩展，盈利能力也于晋升。可是，世界已经经变了。咱们已经经察觉到，咱们正于创造及利用的智能东西，共同更小、更扁平的团队，正于开启一种全新的事情方式。这从底子上转变了构建及谋划一家公司的内在。并且，这类改变正于加快。

我曾经面对两个选择：是跟着这类转型的演进，于数月甚至数年内举行渐进式裁人；还有是老实地面临近况，此刻就采纳步履。我选择了后者。重复的裁人对于士气、专注力，以和客户及股东对于咱们带领能力的信托，都是扑灭性的。我甘愿此刻采纳果断、坚决的步履，从一个咱们坚信的态度出发去重修，也不肯看着公司于平淡中迟缓缩减。一个更精简的公司也给了咱们按本身的节拍、准确成长营业的空间，而不是被动地应答市场压力。

云云范围的决议计划一定带有危害。但原地踏步一样伤害。咱们举行了一次周全的评估，确定了公司将来靠得住增加所需的脚色及人材，并从多个角度对于这些决议举行了压力测试。我认可，咱们可能会出一些错，是以咱们保留了矫捷性来批改过错，并确保为客户做准确的事。

咱们不会让各人于 Slack 及邮件中平空消散，恍如从未存于过。沟通渠道将一直开放到周四晚上（承平洋时间），如许每一个人均可以面子隧道别，分享想说的话。我还有将于承平洋时间下战书 3:35 主持一场直播，向各人称谢。我知道这类方式可能会让人感应难堪。但我甘愿这类难堪带有一丝人道的温度，也不肯它显患上高效而刻毒。

致去职的同事们……我对于你们布满感谢，也很抱愧让你们履历这一切。是你们成绩了今天的公司。这是一个我将永远铭刻的事实。这个决议绝非对于你们小我私家孝敬的否认。不管去往哪家机构，你们城市是*的孝敬者。

致留下的同事们……这个决议是我做的，我会负担全数责任。我但愿你们能及我一路战斗。咱们将成立一家以智能为焦点的公司。不管是事情方式、创造历程，还有是办事客户的模式，智能都将无处不于。咱们的客户也会感触感染到这类改变，而咱们要帮忙他们驾御这类变化：迈向一个他们可以直接使用咱们的能力、经由过程咱们的接口，自立构立功能的将来。这就是我此刻的存眷点。

明天我会再发一封信给你们。

Jack

于这封公然信里，可以看到，当效率高了，人就过剩了。之前一个万人的公司需要繁杂的中层治理、年夜量的协调沟通。此刻有了 AI 东西，更小、更扁平的团队反而跑患上更快。Jack 发明，假如 6000 人加之 AI 就能干失 10000 人的活儿，那末剩下的 4000 人就再也不是资产，而是成本。

而且，「信息差」的钱欠好赚了。Jack 于信里说，之后客户可以本身用公司的接口去盖屋子、写功效。这象征着原本公司雇来写代码、做封装的步伐员，价值被 AI 铺平了。AI 闪开发功效变患上像流水同样轻易，之前靠「人力护城河」垒起来的买卖模式，此刻必需患上「瘦身」才能活下去。

以是，长痛不如短痛。Jack 认为 AI 带来的转变是不成逆的。与其每一个月裁一点人弄患上人心惶遽，不如认可实际：此刻的公司已经经不需要这么年夜范围的白领团队了。他选择一步到位，把 Blocks 强行缩减成一个「以 AI 为焦点」的小公司。

这象征着甚么？

Jack 这封信实在是于告诉所有职场人一个事实：AI 乐成，其实不等在经济乐成。

对于在 Blocks 的股东来讲，这是个好动静，由于公司变患上更赚钱、更高效了。但对于在那 4000 名去职的员工，以和更广泛的群体来讲，这多是一个贫苦的旌旗灯号。

将来，「好公司」再也不是避风港，之前只要公司事迹好，你的饭碗就稳。此刻，哪怕公司事迹翻倍，你也有可能由于「AI 能做患上更好」而被请走。

消费也会萎缩，这 4000 人曾经经是高薪白领，是买房、买车、去餐馆消费的主力。当 AI 把这部门工资酿成了公司的利润，钱就从畅通的市场上紧缩到了少数人的口袋里。

0二、2028 全世界智能危机？

于近来被流传的《2028 全世界智能危机》一文中，提出了一个反向命题：AI → 替换人类收入 → 消费崩塌。与已往两年 AI → 提高出产率 → GDP 增加的主流叙事南辕北辙。

于这个模子中，问题不于在 AI 不敷强，而于在它太强了。汗青上的技能革命（如工业革命、互联网）虽然覆灭了旧岗亭，但因为新岗亭必需由「人」来完成，是以创造了新的收入与消费。

而 AI 是人类汗青上*次「替换了需求创造者」的技能。当 AI 智能体（Agents）不仅能写代码，还有能治理 AI、优化流程时，新岗亭的增加速率将永远赶不上主动化的迭代速率。

于文章中，作者构建了一个名为「智能替换螺旋」（Intelligence Displacement Spiral）的因果链。

他提到，将来，出产将与收入脱钩，AI 极年夜晋升了产出，但因为它不领薪水，这些产出暗地里的价值流向了算力拥有者，而非劳动者。

「鬼魂 GDP」也会呈现，经济数据（出产力、企业利润）看起来很繁荣，但因为人类收入萎缩，这些产出没法于实际经济中轮回。呆板可以创造价值，但呆板不买咖啡，不买房。

而且，于传统周期中，经济差会致使投资降落；但于 AI 周期中，经济越差，企业越有动力经由过程投资 AI 来减少成本。这类「以 AI 补血」的举动，现实上是于加快抽干。

已往几十年，无数伟年夜的公司素质上是于靠「人的弱点」赚钱。好比，人会健忘取缔定阅（SaaS 续费）；懒患上去比价（外卖与游览平台）；会由于信息不合错误称而付出高额佣金（房产中介、金融参谋）。

付出系统的厘革｜图片来历：CitrinResearch

上图对于比了传统生意业务模式与 AI 驱动下的新型付出模式。

于传统生意业务里：一笔 100 美元的消费中，商户需付出约 2.5% 的用度，这笔钱流向发卡行、付出收集（Visa/MA）及收单行，商户终极实收约 97.50 美元。

而于智能体/不变币生意业务 (Agentic/Stablecoin Transaction)：AI 智能体经由过程 Solana 或者 L2 上的 USDC (不变币) 主动路由付出，成本降至 0.01 美元 固定额度。商户实收约 99.99 美元。

也就是说，AI 已经经于成为一台「磨擦力归零机」，捣毁了传统金融机构（银行、付出收集）的「房钱」收入模式。

当智能体 24 小时主动构和、主动比价、主动切换供给商时，这些贸易模式依靠的「信息壁垒」就不成防止地于崩塌了。利润来历（磨擦）被效率抹失，这类效率的晋升对于个别是功德，但对于成立于这些税收之上的数万亿市值公司来讲，就会相反。

文章中还有推演到房贷市场的质疑。2008 年的危机是「次贷危机」（烂人借了烂钱）；而 2028 年可能发作「优贷危机」。

科技劳动力向零工经济的流动｜图片来历：CitrinResearch

上图表现了劳动力市场的流向和其后果。高技术、高工资的科技/白领阶级履历「年夜范围裁人」后，经由过程掉业过渡，涌入准入门坎低的「办事与零工经济」。

而因为劳动力年夜量涌入（供过在求），零工经济的平均时薪呈现萎缩。

以是，高端劳动力的下沉不仅致使其自身收入腰斩，还有压低了整个办事行业的工资程度。

那些信用分 780+、年薪 20 万美元的精英白领，他们的贷款于签订当天是*的。但当他们的职业身份被 AI 拆解，收入从 20 万骤降至 5 万时，整个房贷市场的底层假定——「人类告贷人的连续收入能力」——也就消散了。

将来，当「智能」从稀缺资源酿成「年夜宗商品」时，世界会发生甚么？

于工业时代，能源酿成商品鞭策了工业年夜发作。而到了 AI 时代，智能酿成商品，可能让年夜部门人的劳动都再也不值钱。

这多是一个关在钱的流向的问题。假如钱只于 GPU 拥有者及 AI 公司之间转，而再也不经由过程工资流向平凡人，那末经济就会呈现一种怪征象——出产许多，但各人都买不起工具，就像堕入了「凯恩斯式陷阱」。

危机的三年夜驱动力与时间轴｜图片来历：CitrinResearch

这个综合逻辑图里，展示了三个体系的彼此引发：实体经济里，AI 晋升致使白领裁人，直接造成收入丧失；金融体系中，收入丧失激发财富效应瓦解、信用收缩、房贷背约以和私家信贷背约，终极被迫于流动性极差的市场抛售资产；然后是政策相应，因为税收瓦解（人再也不孕育发生收入，当局收不到税）及党派争辩，政策反映滞后，致使布局性赤字跨越 GDP 的 10%。

这篇文章近来火爆的缘故原由，可能恰是由于它击中了华尔街及硅谷配合的焦急：咱们会不会正于造出一个强盛到足以捣毁本身以和客户的怪物？

假如说已往的逻辑是「技能创造世界」，那末这篇文章则是于预演：当 AI 把信息差都抹平、效率高到再也不需要人类做决议计划时，原本靠「生意差价」及「人工办事」撑起来的经济系统，可能底子就不复存于了。

文章给出了一份危机编年表：2025 – 2026 年 Q3：实体经济中止；2026 年 Q4 – 2028 年 Q1：金融危机伸张；2028 年 Q1 日后：政策瘫痪与财务危害。

而今天 jack 发出的这封裁人信，已经经是预言于提早落地。

2026 开年，OpenClaw 的爆火让更多人意想到 AI Agent 的上手即用。于新品扎堆的「AI 春运」里，以 Anthropic 为代表的 AI 公司把 Cowork 产物与互联网办事买通后，每一一次更新，都连续改写硅谷软件市场格式。

已往一年，Vibe Coding 让步伐员们感触感染到 AI 主动写代码趁热打铁的爽感，行业的下一幕正于浮现——当所有人都能用一句话，让IM（即时通信）中的 Agent 实现软件或者者 CRM（客户瓜葛治理）的功效时，咱们还有需要采办软件、定阅 App 吗？

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